Spécialiste en génération de demande

Prêt à faire passer votre carrière au niveau supérieur ?

Skai recherche les meilleurs talents pour rejoindre notre équipe en pleine expansion. Nous sommes fiers de notre logiciel de marketing, leader du secteur, mais nous sommes encore plus fiers des personnes qui le développent. C'est là que vous entrez en jeu !

Skai recherche un spécialiste de la génération de demande pour contribuer à la mise en œuvre de campagnes et de programmes visant à susciter l'intérêt et à générer des opportunités commerciales.

Il s'agit d'un poste très concret destiné à une personne en début de carrière dans le marketing, qui fait preuve d'une attitude positive, apprend vite et est impatiente d'assumer davantage de responsabilités au fur et à mesure de son évolution professionnelle.

Vous interviendrez à toutes les étapes du cycle de vie de la génération de demande, en contribuant à mener les campagnes de l'idée à leur lancement, tout en acquérant de l'expérience dans différents canaux et programmes. . . Nous recherchons une personne désireuse d'apporter sa contribution, de développer ses compétences et de prendre progressivement en charge ses propres campagnes.

Vos missions :

• Soutenir les campagnes de génération de demande via les e-mails, le numérique, les webinaires, les événements, les contenus et les canaux de prospection.
• Créer et assurer le contrôle qualité des éléments de campagne, notamment les e-mails, les pages de destination, les formulaires et les programmes de fidélisation.
• Coordonner les calendriers, les ressources, les validations et les livrables afin d'assurer le bon déroulement des campagnes et de respecter les délais de lancement.
• Accompagner l'organisation de webinaires et d'événements virtuels, depuis la promotion et les inscriptions jusqu'à la mise en œuvre et au suivi.
• Contribuer à la gestion des listes d'audience, au suivi des campagnes et aux processus de suivi des prospects, en collaboration avec les équipes Marketing, SDR et Revenue Operations.
• Gérer les calendriers des campagnes, les outils de suivi des projets et la documentation relative aux programmes.
• Suivre les performances des campagnes et contribuer à l'élaboration des rapports sur l'engagement, les prospects et le pipeline.
• Mener des études d'audience, des analyses de clientèle et des études de marché afin d'orienter l'élaboration des campagnes.
• Collaborer avec les équipes chargées du contenu, de la création, du marketing produit, de l'événementiel et des ventes afin de coordonner les actions de campagne.
• Soutenir les programmes de marketing axé sur les comptes par le biais de l'analyse des comptes, du développement de l'audience et de la mise en œuvre des campagnes.
• Utiliser l'IA et d'autres outils pour faciliter la recherche, l'adaptation des contenus, la personnalisation, la mise en œuvre des campagnes et l'analyse des performances.
• Identifier les possibilités d'amélioration des processus et aider l'équipe à travailler plus efficacement.
• Assumez davantage la responsabilité des campagnes à mesure que vos compétences et votre expérience s'enrichissent.

Ce que nous recherchons :

• 1 à 2 ans d'expérience dans le marketing B2B, la génération de demande, le marketing de campagne ou un poste similaire. Une expérience de stage pertinente peut également être prise en compte.
• Une attitude positive et dynamique, ainsi que la volonté d'intervenir là où l'on a besoin d'aide.
• Une envie d'apprendre rapidement, de tenir compte des retours d'expérience et d'assumer progressivement davantage de responsabilités.
• Un sens aigu de l'organisation et une grande attention portée aux détails.
• La capacité à gérer simultanément plusieurs tâches et échéances.
• Une approche proactive et l'assurance nécessaires pour faire avancer les projets.
• De bonnes compétences en communication écrite et orale.
• Aisance dans l'utilisation des données, des tableurs et des rapports de performance.
• Un intérêt pour la génération de demande, les technologies marketing et la manière dont le marketing contribue au chiffre d'affaires.
• Une approche collaborative et une aisance à travailler avec différentes équipes.
• Une curiosité pour l'IA et un intérêt pour l'expérimentation de nouveaux outils et de méthodes de travail plus efficaces.

Nous sommes hybrides sur le long terme, avec un excellent équilibre entre travail à domicile et travail au bureau (trois jours par semaine au bureau), des collaborateurs passionnés et diversifiés, et une culture d'entreprise dynamique.

La fourchette salariale pour ce poste est comprise entre 85 000 et 95 000 dollars. Le montant exact du salaire variera en fonction de l'expérience, des compétences et des aptitudes du candidat, ainsi que des principes d'équité interne et des données du marché. Ce poste donne droit à une prime supplémentaire ; tous les détails seront communiqués au cours du processus de recrutement.

Employeur pour l'égalité des chances

Skai, Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. À la Skai, nous pensons qu'assurer un lieu de travail diversifié, équitable et inclusif n'est pas seulement un idéal à atteindre ; c'est juste, nécessaire et notre responsabilité en tant qu'êtres humains. L'intégralité de notre engagement en matière de DE&I et notre cadre global peuvent être consultés sur le site web de notre entreprise et sont alignés sur nos valeurs fondamentales. Nous encourageons vivement les femmes, les personnes de couleur, les personnes bilingues et biculturelles, ainsi que les membres des communautés lesbienne, gay, bisexuelle et transgenre à présenter leur candidature. Les candidats ne feront l'objet d'aucune discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'origine nationale, l'ethnie, l'âge, le handicap, l'affiliation politique, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, la couleur, l'état civil, l'état de santé, y compris le syndrome d'immunodéficience acquise (SIDA) et les affections liées au SIDA, ou tout autre statut protégé. En outre, conformément à la Fair Chance Ordinance de San Francisco, nous encourageons et prenons en considération les candidats qualifiés dont le casier judiciaire est vierge de toute arrestation ou condamnation.

Candidats handicapés

Des aménagements raisonnables seront effectués pour permettre aux candidats handicapés qualifiés de participer à la procédure de candidature. Veuillez indiquer par écrit vos besoins particuliers au moment de la candidature.

Skai est un employeur E-Verify