Unsere Werte
und unternehmerische Verantwortung

Skai ist stolz darauf, ein wirklich globales Unternehmen zu sein, sowohl in geografischer als auch in kultureller Hinsicht. Wir leben unsere Grundwerte und geben jedem Mitarbeiter die gleiche Chance auf Erfolg. Es ist uns wichtig, etwas Positives zu bewirken, sei es innerhalb unseres Teams, für unsere Kunden oder in den lokalen Gemeinschaften, in denen wir tätig sind. Bei Skai wollen wir mehr sein als nur ein Unternehmen - wir wollen etwas bewegen.

  • Ein Mann und eine Frau, die beide schwarze Skaì-T-Shirts und Sonnenbrillen tragen, stehen am Strand. Der Mann hat eine gelbe Mütze und einen Rucksack; die Frau trägt roten Lippenstift. Im Hintergrund sind weiße Sonnendächer und das Meer zu sehen.
  • Eine Frau mit Brille und einem schwarzen, ärmellosen Oberteil sitzt an einem Schreibtisch und lächelt, während sie auf ein Blatt Papier schreibt. Vor ihr liegen Malutensilien, Knöpfe und Bücher verstreut – in einem hellen Büro.
  • Zwei Personen sitzen an einem Tisch in einem hellen Büro, lächeln und unterhalten sich. Die eine hält ein blaues Dokument in der Hand, die andere hat ein Getränk neben sich stehen. Beide wirken während des Gesprächs interessiert und zufrieden.
SAWIB 2022 Bronze-Gewinner-Auszeichnung
Gelbes Abzeichen mit der Aufschrift „Top 50 Inspiring Workplaces 2023 – Gewinner Nordamerika“ in blauer Schrift.
Ein Logo mit blauen Pfeilen, die den Text „maala ESG index 23“ umgeben, und einem goldenen Band am unteren Rand, auf dem das Wort „Gold“ steht.
UNSERE WERTE

Unsere Leitprinzipien in Aktion

Eine einfache Strichzeichnung einer offenen Hand mit einem blauen Herz, das in der Mitte der Handfläche umrandet ist. Das Bild befindet sich auf einem hellen Hintergrund.

Demut

Wir hören zu, lernen und haben Empathie für andere, immer
Für dich bedeutet das:
Deine Stimme wird gehört und stärkt unsere Beziehungen, da wir uns ständig bemühen, deine Sichtweise und Meinung zu verstehen.
Eine einfache Strichzeichnung eines menschlichen Kopfes im Profil, in dem eine blaue Glühbirne zu sehen ist, die eine Idee oder Kreativität symbolisiert.

Innovation

Wir folgen nicht dem Rudel, wir führen
Für dich bedeutet das:
Wir folgen nicht den Industrienormen, sondern schaffen sie, indem wir bahnbrechende Lösungen entwickeln, von denen dein Unternehmen profitiert und die die Branche voranbringen.
Oben sind mehrere schwarze vertikale Balken unterschiedlicher Länge zu sehen, über denen ein schwarzer Kreis mit einem blauen Sternumriss abgebildet ist, der an eine stilisierte Medaille oder Auszeichnung erinnert. Der Hintergrund ist hellgrau.

Passion

Wir lieben, was wir tun und wissen, dass es dir hilft
Für dich bedeutet das:
Wir nehmen es ernst, wenn es darum geht, das Leben von Marketern zu verbessern. Unsere echte Liebe zu dem, was wir tun, zeigt sich in außergewöhnlichem Service und hervorragenden Ergebnissen.
Umriss eines Schildes mit einem Häkchen in einem Kreis, alles in blauen und schwarzen Linien, als Symbol für Sicherheit, Schutz oder einen verifizierten Status.

Integrität

Wir sind unabhängig, unvoreingenommen und orientieren uns an der Wahrheit
In der Praxis bedeutet es:
Unsere einzige Voreingenommenheit ist zugunsten des Vermarkters. Wir arbeiten nur mit Kanälen zusammen, die sich für den Schutz der Privatsphäre einsetzen, und unsere sichere Datenarchitektur ist sowohl Praxis als auch Versprechen.
Unsere Entscheidungen haben einen echten Einfluss auf Menschen, den Planeten und unsere Gemeinden. Wir nehmen diese Verantwortung ernst.
Unsere Entscheidungen haben einen realen Einfluss auf die Menschen, den Planeten und unsere Gemeinden. Wir nehmen diese Verantwortung ernst.

Vielfalt und Inklusion

Es ist unser Versprechen, uns für Vielfalt einzusetzen, eine integrative Kultur aufzubauen und ausgewogenere Teams aus allen Gesellschaftsschichten zu schaffen. Unser globaler DE&I-Rahmen fokussiert unsere laufenden unternehmensweiten Bemühungen auf vier Säulen mit sowohl globalen als auch regionalspezifischen Zielen.
Eine Gruppe von dreizehn Leuten posiert und lächelt gemeinsam an einem sonnigen Tag draußen am Meer; sie tragen lässige Sommerkleidung, Hüte und Sonnenbrillen, im Hintergrund sieht man blaues Wasser und einen klaren Himmel.
Eine Gruppe von Menschen steht am Strand, hält grüne Müllsäcke in den Händen und lächelt in die Sonne. Die Logos unten stehen für Umweltzertifizierungen in San Francisco, Israel und Chicago.
Eine Gruppe von sieben Personen im Freien, die lächeln und grüne Müllsäcke in den Händen halten, scheint an einer Aufräumaktion teilzunehmen. Unten sind drei Stadt- oder Regionsbezeichnungen – San Francisco, Israel und Chicago – zusammen mit grünen Umweltzertifikaten zu sehen.
Eine bunte Gruppe lächelnder Freiwilliger steht an einem sonnigen Strand mit großen grünen Müllsäcken in der Hand und nimmt an einer Aufräumaktion teil. Darunter sind die Logos der Umweltprogramme von San Francisco, Israel und Chicago zu sehen.

Grün werden und nachhaltig bleiben

Um unser kontinuierliches Engagement für Nachhaltigkeit zu unterstützen, haben wir 2022 ein von Mitarbeitern geleitetes Corporate Sustainability Forum ins Leben gerufen. Diese Gruppe von Freiwilligen hat die Aufgabe, unsere Auswirkungen zu bewerten, Ziele zu setzen, neue Initiativen zu entwickeln und uns zur Rechenschaft zu ziehen.
  • Recyceln in allen Büros und kompostieren, wo verfügbar
  • Drucke nur bei Bedarf auf Recyclingpapier
  • Recyceln von IT-Geräten in Übereinstimmung mit den WEEE-Vorschriften
  • Bürobeleuchtung mit Bewegungsmeldern und LED-Lampen
  • Hybridarbeit reduziert Transportemissionen
  • Verwende natürliche, biologische und nachhaltige Reinigungsmittel
  • Eine Frau mit langen dunklen Haaren und einem strahlenden Lächeln, die ein helles Oberteil trägt, sitzt drinnen vor einem neutralen Hintergrund.
    "Ich glaube, eines der Dinge, die Skai wirklich gut gemacht hat, ist die Einstellung von Talenten mit unterschiedlichem Hintergrund... Ich glaube wirklich, dass ein Gefühl der Zusammenarbeit entsteht, wenn es Menschen mit unterschiedlichen Meinungen gibt und auch Menschen, die so denken wie du."
    Prathiba Ramamurthy, San Francisco
  • Eine Frau mit langen dunklen Haaren lächelt vor einem schlichten grauen Hintergrund in die Kamera. Sie trägt ein schwarzes Oberteil und eine zarte Halskette.
    "Ich habe das Gefühl, dass die Grundwerte von Skaiin allem, was wir hier tun, präsent sind - vom Arbeitsalltag bis hin zu den Veranstaltungen... Es ist toll, an einem Ort zu arbeiten, an dem du das Gefühl hast, dass es nicht nur Slogans sind, sondern dass es wirklich die Wahrheit unseres Unternehmens ist."
    Dana Peled Farkash, Tel Aviv
  • Ein lächelnder Mann mit kurzen dunklen Haaren und einem gepflegten Bart, der ein blau-weiß kariertes Hemd über einem weißen T-Shirt trägt, vor einem einfarbigen blauen Hintergrund.
    "Für ein Tech-Unternehmen wäre es einfach anzunehmen, dass wir uns auf Algorithmen konzentrieren, aber wir sind sehr menschenorientiert. Bescheidenheit ist ein zentraler Wert bei uns, und ich denke, das ist etwas, das die Leute wirklich leben. Für uns geht es bei der Technologie nicht nur darum, wie wir Dinge schneller und besser machen können, sondern wie wir das Leben der Menschen einfacher machen können".
    Jim Wasenius, New York
  • Eine Frau mit glattem, schulterlangem braunem Haar lächelt in die Kamera. Sie trägt ein weißes Oberteil und eine Halskette, hinter ihr ist ein neutraler grauer Hintergrund zu sehen.
    "Überall um uns herum gibt es eine Menge Vielfalt. Vielfalt ist eine Selbstverständlichkeit. Aber Inklusion ist eine Entscheidung. Und Skai entscheidet sich für Inklusion. Die Menschen hier arbeiten zusammen und schaffen gemeinsam erstaunliche Dinge. Das bringt die Leidenschaft zum Vorschein."
    Tali Tzur, Tel Aviv
  • Ein junger Mann mit kurzen, dunklen Haaren und leichtem Bartwuchs trägt ein kariertes Hemd und schaut in die Kamera, während er vor einem dunklen Hintergrund steht.
    "Ich habe den Nachmittag mit Feast With Us verbracht, die überschüssige Lebensmittel zu betreuten Wohnanlagen und Gemeindezentren bringen und dort Mahlzeiten zubereiten ... Es war eine tolle Erfahrung und eine gute Gelegenheit, ein paar Stunden zu opfern, um eine wirklich wichtige und unterfinanzierte Sache zu unterstützen.
    James Milligan, London

Stolz auf unsere Lieferkette

Wir wählen Lieferanten, die unsere Werte teilen, sorgfältig aus und unterstützen nach Möglichkeit kleine, lokale und von Minderheiten geführte Unternehmen.
Ein junger Mann in einem grauen Kapuzenpulli lächelt, während er in einem sanft beleuchteten Raum auf den Bildschirm eines Laptops schaut.
  • Inklusivität trifft Nachhaltigkeit
Das Recycling in unseren Büros in Israel wird von Social Green übernommen, einer Organisation, die Menschen mit Behinderungen in den Arbeitsmarkt integriert.
  • Partner für plastikfreies Mittagessen
Team-Lunches in London werden bei CLUBZERO-Partnern bestellt, die wiederverwendbare und recycelbare Verpackungen anbieten, um die Plastikverschmutzung zu reduzieren.
  • Besondere Bedürfnisse, besondere Kunstwerke
Die Empfangsschilder von Skaiwerden vom Verein Birkat Reut hergestellt, einer Organisation, die sich für die Chancengleichheit von Menschen mit besonderen Bedürfnissen einsetzt.
  • Bewusst beschaffte Lieferungen
Unser Bürobedarf und unser Team-Swag sind immer umweltfreundlich, aus natürlichen und organischen Materialien, recycelten und nachhaltigen Materialien hergestellt.

Lokal und global eine helfende Hand reichen

Skai auf der ganzen Welt veranstalten regelmäßig Freiwilligentage für ihre Mitarbeiter, um den Gemeinden vor Ort etwas zurückzugeben. In den letzten 12 Monaten haben wir über 700 Stunden ehrenamtliche Arbeit geleistet, gespendet und Veranstaltungen organisiert.
Zwei Menschen sitzen an einem Küchentisch, lächeln und lachen miteinander. Auf dem Tisch stehen eine Obstschale, Snacks und Getränke. Im Hintergrund ist ein Kühlschrank mit Magneten und Buchstaben zu sehen.
Zu den Freiwilligeneinsätzen bei Skai gehören: das Säubern von Parks und Stränden, das Zusammenstellen von Schulsachen für einkommensschwache Schüler, das Zusammenstellen von Care-Paketen für Obdachlose, das Kochen gesunder Mahlzeiten mit gefährdeten Jugendlichen und vieles mehr.
Eine Gruppe von acht Leuten, von denen einigeskaitragen, posiert an einem sonnigen Tag gemeinsam im Freien vor einem Maschendrahtzaun und lächelt.
Geschenke und Giveaways werden von Wohltätigkeitsorganisationen und Non-Profit-Organisationen gekauft.
Zwei Personen in blauen Schürzen und schwarzen Handschuhen lächeln, während sie in einer Küche Essen zubereiten und verpacken. Eine setzt Deckel auf Behälter, und auf der Arbeitsfläche sind verschiedene Lebensmittel und Soßen angeordnet.
Zu den gemeinnützigen Partnern gehören: Ronald McDonald House, KidsOut, I Can Be, HandsOn London. Girls Who Code und eine jährliche Patenschaft mit dem paralympischen Athleten Moran Samuel.
Drei Personen stehen auf Yogamatten in einem hellen Studio, die Arme seitlich ausgestreckt in einer Yoga-Pose. Die Frau vorne trägt ein rosa Nike-Shirt, und zwei weitere stehen hinter ihr, alle konzentriert und im Gleichgewicht.
Unser jährliches Weihnachtsgeschenkprogramm für Kunden ist eine Spende an eine Wohltätigkeitsorganisation ihrer Wahl.
Eine einfache Zeichnung eines Hauses, in dem sich zwei Hände – eine gelbe und eine rote – die Hände reichen, und aus dessen Schornstein roter, herzförmiger Rauch aufsteigt.
Logo für HandsOn London, bestehend aus einem Handabdruck aus roten und blauen Kreisen, in dessen Mitte ein Herz mit der britischen Flagge zu sehen ist. Darunter steht in schwarzer und roter Schrift „HandsOn LONDON“.
Das KidsOut-Logo zeigt eine stilisierte Figur mit erhobenen Armen in einem blauen Quadrat, daneben den Schriftzug „KidsOut“ in Blau und Rot und darunter den Slogan „The Fun & Happiness Charity“ in Rot.
Das Bild zeigt das Paralympische Symbol: drei geschwungene Formen in Rot, Blau und Grün, die auf weißem Hintergrund ein asymmetrisches Halbmondmuster bilden.
Das Logo von „Girls Who Code“ zeigt die Wörter „girls who“ in einer kursiven, blaugrünen Schriftart über dem Wort „code“ in einer fetten, blockartigen, blaugrünen Schriftart auf hellem Hintergrund.

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