À propos du poste

Prêt à faire passer votre carrière au niveau supérieur ?


Skai (anciennement Kenshoo) recherche les meilleurs et les plus brillants pour rejoindre notre équipe. Nous sommes fiers de notre logiciel de marketing numérique, leader sur le marché, mais nous sommes encore plus fiers des personnes qui se trouvent derrière. C'est là que vous intervenez !

 

Nous sommes à la recherche d'un conseiller juridique passionné qui travaillera principalement en partenariat avec notre équipe de vente afin de favoriser la croissance de l'entreprise. Le conseiller juridique fera partie de l'équipe juridique mondiale de la Skai et rendra compte au directeur juridique de la société, basé à Tel Aviv, en Israël.

 

Le candidat idéal doit être un avocat qualifié ayant au moins 3 à 5 ans d'expérience au sein d'un service juridique interne, y compris une expérience en matière de conseil sur un large éventail de transactions commerciales. Le candidat idéal doit être minutieux, réfléchi, soucieux du détail, flexible, autonome, capable de collaborer et d'établir des priorités entre des responsabilités multiples et des échéances concurrentes.

 

Responsabilités :

● Préparer, réviser et négocier un large éventail d'accords commerciaux, y compris des accords relatifs aux logiciels, au marketing, aux licences, aux services, aux partenariats et aux fournisseurs.

● Fournir des conseils en temps réel et réfléchis sur une variété de questions commerciales et juridiques.

● Anticiper et identifier les risques juridiques potentiels et contribuer à l'élaboration de stratégies visant à éviter les zones de risque potentielles.

 

Exigences :

● Au moins 7 ans d'expérience au sein d'un service juridique interne. Expérience de l'industrie du marketing numérique préférée.

● Expertise dans la rédaction, la négociation et l'interprétation des conditions contractuelles.

● Connaissance et compréhension du droit de la protection de la vie privée, y compris le droit américain de la protection de la vie privée et les lois européennes sur la protection des données.

● Une expérience avec Salesforce est un avantage.

● Capacité à fournir des produits de travail de haute qualité dans les délais impartis pour répondre aux exigences de l'organisation et à effectuer efficacement des tâches multiples dans un environnement où le rythme est soutenu.

● Personnalité dynamique, et approche du travail très axée sur le travail en équipe.

● Forte éthique de travail

● Agile, rapide à réagir et avec une approche de service. 


La fourchette de salaire annuel pour ce poste est de 185 000 à 195 000 dollars. Le salaire réel variera en fonction de l'expérience, des compétences et des aptitudes du candidat, ainsi que de l'équité interne et des données du marché. Ce poste donne également droit à des primes trimestrielles supplémentaires dans le cadre de l'un des plans d'incitation très attractifs de la Skai. Tous les détails seront fournis au cours du processus de recrutement.


Employeur pour l'égalité des chances


Skai est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. À la Skai, nous pensons qu'assurer un lieu de travail diversifié, équitable et inclusif n'est pas seulement un idéal à atteindre ; c'est juste, nécessaire et notre responsabilité en tant qu'êtres humains. L'intégralité de notre engagement en matière de DE&I et notre cadre global peuvent être consultés sur le site web de notre entreprise et sont alignés sur nos valeurs fondamentales. Nous encourageons vivement les femmes, les personnes de couleur, les personnes bilingues et biculturelles, ainsi que les membres des communautés lesbienne, gay, bisexuelle et transgenre à présenter leur candidature. Les candidats ne feront l'objet d'aucune discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'origine nationale, l'ethnie, l'âge, le handicap, l'affiliation politique, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, la couleur, l'état civil, l'état de santé, y compris le syndrome d'immunodéficience acquise (SIDA) et les affections liées au SIDA, ou tout autre statut protégé. En outre, conformément à la Fair Chance Ordinance de San Francisco, nous encourageons et prenons en considération les candidats qualifiés dont le casier judiciaire est vierge de toute arrestation ou condamnation.


Candidats handicapés


Des aménagements raisonnables seront effectués pour permettre aux candidats handicapés qualifiés de participer à la procédure de candidature. Veuillez indiquer par écrit vos besoins particuliers au moment de la candidature.



Skai est un employeur E-Verify.

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